A The Navigator Company vai antecipar e reforçar os benefícios dos seus colaboradores no sentido de os apoiar num período difícil que a economia do País atravessa, reconhecendo o esforço comum e o desempenho durante a pandemia, anuciou a empresa em comunicado enviado a Notícias de Coimbra.
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Apesar do forte impacto económico que a Empresa tem sofrido, a sua robustez financeira e a confiança com que encara o futuro permitem a aplicação desta medida de partilha com os seus 3.200 trabalhadores e respetivas famílias.
O pacote de benefícios, no montante agregado de cerca de 10 milhões de euros, passa pela antecipação do pagamento: do subsídio de Natal a todos os seus trabalhadores, das férias não gozadas e das folgas acumuladas a 31 de Dezembro de 2019, e ainda de uma gratificação extraordinária, permitindo assim um reforço dos rendimentos e da liquidez dos respectivos agregados familiares.
Estes novos benefícios juntam-se às medidas implementadas com efeitos a Janeiro deste ano, das quais a Navigator destaca: Aumento intercalar anual de 2,5% aplicado a Técnicos Operacionais posicionados nos níveis mais baixos da estrutura de remuneraçõePrograma de Promoções e Progressões; Aplicação da cláusula de Anti-Estagnação; Programa de Mérito para Quadros;
Acrescem os benefícios sociais que a Empresa distribui todos os anos no valor aproximado de 25 milhões de euros, referentes a: Seguro de saúde, Seguro de vida, Fundo de pensões, Subsídio de infantário, Subsídio de livros escolares, Bolsas de estudo, Subsídio para filhos portadores de deficiência, Cantina e Formação.
A Navigator é o maior exportador nacional em Valor Acrescentado Bruto trabalhando com cerca de 5.400 fornecedores nacionais.
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